Çok Tehlikeli Sınıfta Yer Alan İşyerlerinde İşsizlik Sigortası İşveren Hissesi Teşviki
“Yeni Nesil Danışmanlık” olarak, SGK’nın çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine yönelik işsizlik sigortası işveren hissesi teşvik programı hakkında kapsamlı bilgileri aşağıda belirttik. Aşağıda, programın amacı, kapsamı ve destek unsurları hakkında detaylı bilgiler bulacaksınız.
Programın Amacı ve Kapsamı
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), iş güvenliğini teşvik etmek ve iş kazalarını azaltmak amacıyla, çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine yönelik özel bir teşvik programı sunmaktadır. Bu program, işverenlere, belirli şartları sağlamaları halinde, işsizlik sigortası primlerinde indirim sağlar.
Destek Unsurları
Bu teşvikten yararlanabilmek için işyerinin SGK tarafından belirlenen çok tehlikeli sınıflarda yer alması ve Türkiye genelinde ondan fazla çalışanı bulunması gerekmektedir. Ayrıca, işyerinin son üç yıl içinde ölümlü veya sürekli iş göremezlikle sonuçlanan bir iş kazası yaşamamış olması şarttır.
Teşvikin Avantajları
Bu teşvik programı, işverenlere işsizlik sigortası işveren hissesinde %1 oranında indirim sağlayarak, iş güvenliği standartlarını yükseltmeyi ve iş kazalarını önlemeyi amaçlamaktadır. Teşvik, bir sonraki takvim yılından itibaren geçerli olmak üzere ve üç yıl süreyle uygulanır.
Yararlanma Şartları
İşverenlerin bu teşvikten yararlanabilmesi için aşağıdaki şartları yerine getirmesi gerekmektedir:
- Aylık prim ve hizmet belgesinin yasal süresinde verilmesi,
- Primlerin yasal süresinde ödenmesi,
- SGK’ya borcun bulunmaması (varsa yapılandırılmış olması ve düzenli ödenmesi),
- Kayıt dışı sigortalı çalıştırılmaması,
- Sahte sigortalı bildiriminde bulunulmaması.
“Yeni Nesil Danışmanlık” Farkı
“Yeni Nesil Danışmanlık” olarak, müşterilerimize bu teşvik programından en iyi şekilde yararlanmaları için kapsamlı danışmanlık hizmetleri sunuyoruz. Uzman ekibimiz, işverenlerin teşvikten faydalanma sürecini kolaylaştırmak ve iş güvenliği standartlarını artırmak için yanınızdadır.